为确保年末公司安全生产形势平稳,有效防范和坚决遏制重特大事故发生,栖霞运输有限公司始终坚持“安全第一、预防为主、综合治理”的方针,结合实际,多措并举,真抓实干,全力以赴做好安全生产各项工作。
“造”安全氛围。一是公司利用安全例会组织驾驶员进行冬季安全行车知识培训,通过观看事故视频,认真剖析特殊事故案例对驾驶员进行教育,通过视频强有力的冲击,以事故警示教育为重点,在驾驶员观看的过程中留下印记,在日常工作中防患于未然,进一步提升驾驶员安全意识和风险识别能力。二是结合线路实际,针对松山——烟台路段在长春湖大桥冬季容易出现结冰路段进行了减速行驶等要求,确保安全行车。对驾驶员冰雪路面行车知识的掌握程度进行了测试,深入了解驾驶员冬季安全行车知识的掌握程度。三是严格执行发车前安全告诫工作,针对栖霞——北京、栖霞——滨州等对开长途线路,凡当日在对方车站发车的车辆,由GPS监控人员通过GPS监控平台将发车前安全告诫发至车辆当班驾驶员,由驾驶员本人亲自将公司的安全告诫写在行车日志中,确保安全告诫传达到位。
“查”安全隐患。公司近期由安机处牵头,各部门联动组成检查组,对公司厂区进行冬季消防安全隐患排查,重点对修理厂、车站候车厅、万方物流等人员、车辆较密集的地方的设备质量、用电情况、6S现场管理等进行了详细检查,查摆作业环节中存在的问题。还对公司所有包括车辆上的灭火器进行了统计排查,对灭火器的到期日、有无过期、使用年限再次进行了核实登记,不留死角,杜绝安全隐患。
“抓”问题整改。针对冬季消防安全隐患排查中发现的所有问题责任到人,按照要求逐一制定措施,逐一改正,明确整改时限,确保按时整改完毕。
“盯”干部落责。公司要求,各部门要认清形势,脑中紧绷安全弦,严格执行24小时值班、领导到岗带班制度和信息报告制度,完善应急预案,提高应急处置能力,加强组织领导,对责任落实不到位、查摆和整改问题不及时的部门进行责任追踪,做到“责任、措施、监督”三到位,发现问题及时处理,确保生产安全。(栖霞公司/牟煜)